Niveau IV de la classification Ouvrier
Accord du 21 juillet 1975 sur les classification

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D'après des instructions de caractère général portant sur des méthodes connues ou indiquées, en laissant une certaine initiative sur le choix des moyens à mettre en oeuvre et sur la succession des étapes, il exécute des travaux d'exploitation complexe ou d'étude d'une partie d'ensemble faisant appel à la combinaison des processus d'intervention les plus avancés dans leur profession ou d'activités connexes exigeant une haute qualification.

Les instructions précisent la situation des travaux dans un programme d'ensemble.

Il est placé sous le contrôle d'un agent le plus généralement d'un niveau de qualification supérieur.

Il peut avoir la responsabilité technique ou l'assistance technique d'un groupe de professionnels ou de techniciens d'atelier du niveau inférieur.

 

Niveau de connaissances

Niveau IV de l'éducation nationale (circ. du 11 juillet 1967).

Ce niveau de connaissances peut être acquis soit par voie scolaire ou par une formation équivalente, soit par l'expérience professionnelle.

 

Technicien d'atelier (T.A. 4) (Coefficient 285)

Le travail est caractérisé par :

     *   l'élargissement du domaine d'action à des spécialités techniques connexes ;

     *   le choix et la mise en oeuvre des méthodes, procédés et moyens adaptés ;

     *   la nécessité d'une autonomie indispensable pour l'exécution sous réserve de provoquer opportunément les actions d'assistance et de contrôle

          nécessaires ;

     *   l'évaluation et la présentation des résultats des travaux, des essais et des contrôles effectués.

 

Technicien d'atelier (T.A. 3)  (Coefficient 270)

Le travail est caractérisé par :

    *   la nécessité, afin de tenir compte de contraintes différentes d'adapter et de transposer les méthodes, procédés et moyens ayant fait l'objet

        d'applications similaires ;

    *   la proposition de plusieurs solutions avec leurs avantages et leurs inconvénients.

 

Technicien d'atelier (T.A. 2)(Coefficient 255)

Le travail est caractérisé par :

    *   une initiative portant sur des choix entre des méthodes, procédés ou moyens habituellement utilisés dans l'entreprise ;

    *   la présentation, dans des conditions déterminées, des solutions étudiées et des résultats obtenus.

 

 

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